承攬人資格之取得

職前訓練-基礎訓練

1. 訓練對象：未接觸或從事過保險事業之新進同仁為招募對象。
2. 課程內容：銷售技巧、保險觀念、保險法規及熟悉商品為重點。
3. 訓練目的：通過壽險公會考試、取得登錄資格為目標。
4. 訓練方式：小班型式夜訓或例假日密集訓練方式，持續一至二個月之訓練。

在職訓練-實務銜接

1. 訓練對象：以本公司在職之所有事業夥伴為訓練對象。
2. 課程內容：保險專業知識進修、行銷實務心得交換與經驗傳承、新產品說明 、同業動態分析、流通資訊、稅務及醫學資訊之研究。
3. 課程目的：
   • 主要目的：為養成各單位業務夥伴之良好工作習慣，並以激勵方式達到提高夥伴之業務產能，進而樹立單位之統一文化及素質。
   • 次要目的：建立全體事業夥伴專業形象，增加銷售技能，增廣見聞，開擴胸襟，成為金融保險界最優質之從業夥伴。
4. 訓練方式：

   常態活動：

   1. 晨會（每週一～週五，早上08:00～10:00）
   2. 夜間週會（每週三19:00～21:00逢假日取消）
   3. 基本訓練
   4. 在職訓練
   5. 業務研習會
   6. 主管研習會
   7. 創業說明會(推薦會)
   8. 晉升酒會
   9. 旅遊活動(含意識形態活動)
   10. 理財講座
   11. 主管會議（每月第一週；星期三14:00～15:00）
   12. 讀書會或團體活動（每月第一週；星期六15:00）

專業訓練